自上年被終止上市后，一度估值60億美元（約合人民幣381億人民幣）的獨角獸柔宇科技，多次陷入缺錢、解雇等逆境中。
近日，深圳市柔宇科技股份有限公司（以下簡稱金好運娛樂柔宇科技）多位員工對《每天經濟報導》表明，公司內部公布，員工清明節后繼續放假，為期三個月，依照深圳最低工資尺度計酬。
2021年2月以前，柔宇科技光環加身，備受資金野蠻世界儲值版追捧，此中不乏中信資金、深創投、杭州基石、保利（橫琴）資金等眾多著名投資機構。但如今，柔宇科技深陷欠薪漩渦，一直在尋求融資協助，小編留心到，撤回上市申請至今，再不見柔宇有新的投資進入。
2021年5月10日，上海，中國品牌日展，柔宇科技，柔宇曲面屏。
全員放假3個月？公司回應
此前已被曝出6個月發不出工資
在3月31日下午，公司各個部分陸續告訴，清明節之后就開端放假，時間是三個月。此中，4月依照全薪計酬，5月和6月依照深圳最低工資尺度來算計，這兩個月的社保也要按最低基數來調換。還在柔宇科技任職的一名老員工李艷紅（假名）對《每天經濟報導》表明。
另據證券時報，從柔宇科技員工處獲悉，該公司已好幾個月沒發工線上賭博賺錢資，各部分口頭轉達4月份開端全員放假三個月，4月份工資按理說會全薪頒發，5月和6月將以最低工資尺度總結。
但是，公司方面卻有著另有的說法。據界面報導，針對全員放假三個月一事，柔宇科技對回應稱，公司沒有全員放假，許多員工還在上班，網傳全員放假三個月是謠言流傳。
對于放假一事，讓包含有李艷紅在內的大多數員工更感惱怒的是，柔宇科技始終沒有發行關于放假三個月的正式告訴。公司掛心這種動靜被員工對外開釋出去帶來負面陰礙，但員工卻很掛心，假如公司不以官方名義發行正式告訴，在后續公司會不會將三個月時間辯白為員工曠工？
李艷紅對增補稱，依照深圳最低工資尺度頒發工資已經不是柔宇科技第一次施行。本年春節前，即（大概）1月17日至2月16日復工，放假的這一個月也是按深圳最低工資尺度核算的薪資。另一位柔宇科技員工則表明，即便是最低尺度，但也并未頒發。
在回想起已往幾個月的欠薪過程時，李艷紅以為，2021年11月30日是個主要節點。允諾補發薪酬未能終極兌現讓大家意識到已經但願迷茫，其時劉自鴻（公司創始人）內部發言也讓員工看不到但願。
他像面臨投資人一樣，始終在講電話市場前程一定很好，但對大家關切的疑問沒有正面謎底。他始終維持一個學霸人設的姿勢，大家看不到有表明歉意，也看不到共情。李艷紅說道。
此前，柔宇科技被曝已6個月發不出工資。清明節假期前，柔宇科技欠薪疑問多次登上熱搜榜，再次觸發外界熱議。
本年3月底，據紅星資金局，柔宇科技一員工稱，從上年9月至今，他6個月內收到了5封欠薪郵件，郵件的內容都大要雷同：公司融資正在推動，資本即將到賬，立刻補發工資。
據其算計，柔宇科技拖欠他的薪水已有近10萬元。該員工還稱，柔宇科技員勞工數已經從1800降落到了700。
李艷紅對《每天經濟報導》表明：2021年3月，公司便已經顯露資本緊迫的場合，其時VP（Vice Present，副總裁）級別高管已經顯露被拖欠薪資的場合。控制崗當年3月拖欠到薪酬5月份頒發，7月的工資到9月收到50。8月的工資9月正常頒發，9月工資10月只收到了40。此后薪酬頒發開端越來越慌亂。
到上年11月份，柔宇科技欠薪疑問開端徹底爆發。由於10月薪資全額暫停頒發，公司允諾將在11月30日補發10月的薪資但并未兌現，12月底收到了11月的工資。而12月以后至今，幾個月的薪酬都沒有收到。李艷紅說道。從欠發工資至今，面臨投資立刻就來，預測下月補發薪酬這樣的托詞，她已經有些麻木。
娛樂城 託售 但令李艷紅沒有想到的是，公司高層推出的自救設法是，給員工們放長假。
曾經估值60億美元，
柔宇科技究竟怎麼了
上述動靜讓不少人感覺唏噓不已。柔宇科技曾是估值達60億美元的獨角獸。
公然資料顯示，柔宇科技成立于2012年，主營業務為柔性電子產物的研發、生產和販售，并為客戶提供柔性電子解決計劃，重要利用于智能挪動終端、智能交通、文娛傳媒、智能家居、運動時尚和辦公教育等產業。
圖片官網截圖
2020年，柔宇科技辦妥了3億美元F輪融資，甚至還傳出要赴美IPO的動靜，但是，隨后轉向A股科創板，方案募資144億元，此中72億元用于增補流動資本。這家明星創業公司一時風光無兩。
然而，2021年，據上海證券買賣所（以下簡稱上交所）網站顯示，終止對深圳市柔宇科技股份有限公司（以下簡稱柔宇科技）初次公然發布股票并在科創板上市考查。
另一方面，自柔宇科技創辦以來，就一直光環加身。
其創始人劉自鴻被稱為天才少年，17歲以江西省撫州理科高考狀元的成果考入清華大學。清華大學電子工程系碩士結業后，劉自鴻牟取美國斯坦福大學電子工程系博士學位，妥妥的學霸身世，還是國家海外高層次人才特聘專家。
2012年5月，劉自鴻從美國返國創業，和他的另有兩名清華大學兼斯坦福校友魏鵬、樊俊超共同出資10萬元創辦了柔宇科技。2014年8月，柔宇科技發行了世界最薄彩色柔性顯示器，厚度僅為001毫米，卷曲半徑可達1毫米，在其時可謂是推翻式的專業水準。
柔宇科技因此備受資金追捧。僅從2017年8月到2019年11月，柔宇科技就牟取了7輪融資，不乏中信資金、深創投、杭州基石、保利（橫琴）資金等眾多著名投資機構。2020年，柔宇科技還曾以60億美元的估值躋身于《2020中國新經濟獨角獸200強榜單》前12名，并成為《中國企業家》2020年度中國科創企業百強榜的榜首。
知名天使投資人、真格基金創始人徐小平也為錯失柔宇科技而扼腕嘆氣：每次看到它的喜報，我都心如刀絞，作為天使投資人的自豪，被碾壓得粉碎。
但柔宇科技好像陷入一個怪圈，不停融資，卻始終缺錢。
據紅星資金局，外界全面以為，此前拋卻科創板上市，使得柔宇陷入資本逆境。但實質上，在發動上市前，柔宇的財政局勢已經顯露疑問。
2020年，柔宇科技暫時放下赴美IPO的方案，搶在最后一天轉向A股科創板，方案募資144億元，此中72億元用于增補流動資本。不過招股書一經披露，柔宇科技資本鏈緊迫的近況就曝光在民眾眼前。從營收數據來看，從2017年度至2019年度和2020年1-6月，公司營業收入差別為6,47267萬元、109億元、227億元和116億元，此中還有不少未到賬的應收賬款。
此外，柔宇科技一直處于吃虧狀態，在上述時間線內，歸屬于母公司股東的凈利潤差別為-359億元、-802億元、-1073億元和-961億元。也即是說，公司三年半累計僅實現營收517億元，但吃虧卻高達32億元，且吃虧幅度有連續擴張之勢。
年度吃虧連續擴張的同時，柔宇科技的現金流場合也不樂觀。公司經營現金流凈流出金額在上述時間線內，差別達358億元、612億元、811億元和386億元，流動性包袱不停增大。
就在2019年下半年，劉自鴻、樊俊超級四位高管還曾向柔宇科技拆借資本，公司缺錢水平可見一斑。2021年2月撤回上市申請后，柔宇科技缺錢的逆境越發現顯，直至半年后，連員工薪資都發不出。
公司高管曾向柔宇科技拆借資本
細看柔宇科技缺錢的疑問，除了一邊融資、一邊吃虧，最主要的來由還是柔宇自身缺乏造血本事。
柔宇科技自始至終都在被質疑。一開端被質疑研發不出產物，之后被以為產物研發出來后無法量產，產物量產后又被指良率過低、產能缺陷，再到被質疑缺少利用配景、賣不出產物。
實質上，柔宇不是沒有產物，而是賣不動。面臨B端，柔宇推出本錢低、良品率高現金網是什麼的全柔性屏，目前為止，并沒有在任何一家主流電話廠商的產物上得到大肆採用。
面臨C端的產物，以柔宇的可折疊柔性屏智能電話FlexPai來說，據21世紀商務批評估計，其電話業務年銷量僅為約7112臺。即便花費端營收全來自電話業務，2020上半年銷量但是147萬臺。這個數據比擬同樣有折疊屏電話的華為、小米、三星來說，銷量可謂少得可憐。
除了電話，柔宇還推出過真無線耳機、時尚衣帽、自拍桿、智能手寫本等，在市場上均反映平平。
由于柔宇科技歷久市場訂單欠缺，導致公司產能應用率太低。招股書披露的數據也能印證這一點，在2018年、2019年及2020年上半年，柔宇的產能應用率差別為151、312和53，這也意味著公司的產能大多數時間均在閑置。
