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(8249)菱光公告本公司董事會議決買回本公司股份轉讓予員工
1董事會議決日期11007212買回股份目標轉讓股份予員工3買回股份種類平凡股4買回股份總金額上限(元)1,762,074,5205預定買回之時期1100722~110196預定買回之數目(股)6,500,0007買回區間價錢(元)2400~3800，公司股價低於區間價錢下限，將繼續買回8買回方式自會合買賣市場買回9預定買回股份占公司已發布股份總數之比率()51210申報時已持有本公司股份之累積股數(股)011申報前三年內買回公司股份之情境無買回12已申報買回但未執行完畢之情境難受用。13董事會議決買回股份之會議記載110年07月21日董事會議事錄14「上市上櫃公司買回本公司股份吃角子老虎機體驗金論壇設法」第十條規定之轉讓設法第一條 制定目標本公司為啟發員工及提昇員工向心力，根據證券買賣法第二十八條之二第一項第一款及「上市上櫃公司買回本公司股份設法」等關連規定，制定本公司買回股份轉讓員工設法。本公司買回股份轉讓予員工，除依有關法則規定外，悉依本設法規定核辦。第二條 轉讓股份之種類、權力內容及權力受限情境轉讓予員工之股份為平凡股，其權力責任除有關法則及本設法另外規定外，與其他流動在外平凡股雷同。第三條 轉讓時期買回之股份，得依本設法之規定，自買回股份之日起五年內，一次或分次轉讓予員工。第四條 受讓人之資歷及得認購股數本設法之受讓人係以於認購基準日前到職滿一年以上之本公司員工及直接或間接持有同一被投資公司表決權股份過份百分之五十之子公司員工。另員工內部認購比例及股數之決擇則以其職稱、職等、薪資、辦事年資、績效體現及其對公司之功勞等因素為原理。前項受讓人之資歷及得認購股數，將依轉讓其時之關連法則規定，並參酌公司營運需要及業務成長手段與方針所需，授權董事長依關連規定另行核定。第五條 轉讓之步驟買回股份轉讓予員工之功課步驟一、依董事會之議決，公告、申報並於執行限期內買回本公司股份。二、董事角子老虎機遊戲種類會授權董事長依本設法制定及公布相符資歷之員工名單、得認購股數尺度、認購繳款時期、轉讓時期、權力內容、功課事項。三、員工於認購繳納時期屆滿而未認購繳款者，視為棄權；認購缺陷之結餘得由董事長另洽其他員工認購之。四、統計實質認購繳款股數，核辦股票轉讓過戶註冊。第六條 商定之每股轉讓價錢買回股份轉讓予員工，以實質買回之平均價錢為轉讓價錢。惟轉讓前，如遇公司已發布之平凡股股份提升得按發布股份提升比率調換之；或根據本公司章程規定，以低於實質買回之平均價錢轉讓予員工者，應於轉老虎機遊戲讓前，提經近期一次股東會有典型已發布股份總數過半數股東之出席，出席股東表決權三分之二以上之批准，並應於該次股東會召集事由中列舉說明「上市上櫃公司買回本公司股份設法吃角子老虎機技巧大全」第10條之1規定事項，始得核辦。第七條 轉讓後之權力責任買回股份轉讓予員工並核辦過戶註冊後，除另外規定者外，，其權力責任與原有股份雷同。第八條 其他有關公司與員工權力責任事項依本設法轉讓之股份，其所發作之稅捐及費用根據其時之法則。第九條 本設法經董事會議決通事後生效，並得報經董事會議決校訂。第十條 本設法訂於民國110年07月21日。15「上市上櫃公司買回本公司股份設法」第十一條規定之轉換或認股設法難受用。16董事會已斟酌公司財政局勢，不陰礙公司資金保持之宣示一、本公司經110年07月21日第九屆第四次董事會三分之二以上董事之出席及出席董事過份二分之一之批准通過，自申報日起二個月內於會合買賣市場(證券商營業處所)買回本公司股份6,500,000股。二、上述買回股份總數，僅佔本公司已發布股份之512(依股本127,055,000股算計)，且買回股份所需金額上限僅佔本公司流動財產之1235，茲宣示本公司董事會已斟酌公司財政局勢，上述股份之買回並不陰礙本公司資金之保持。三、本宣示書業經本公司上述同次董事會議通過，出席董事吃角子老虎機技巧分享七人均批准本宣示書之內容，併此宣示。17管帳師或證券承銷商對買回股份價錢之合乎邏輯性考核觀點菱光科技本次預測買回股份價錢區間介於法則規定每股單價新臺幣2024元至4305元之間，業已相符「上市上櫃公司買回本公司股份設法」暨「庫藏股疑義問答彙整版」之高下限規定。又菱光公司本次預測買回股份所需金額依高下限算計，對菱光公司雖造成現金流出，使得速動比率及流動比率降落，惟對菱光公司之財政組織、每股淨值、每股盈餘及歸屬於母公司業主之權益酬勞率之陰礙並不重大。18其他證期局所規定之事項難受用。
